Положение О бюро технико-экономических исследований

  УТВЕРЖДАЮ   (наименование предприятия, организации, учреждения) (руководитель предприятия, организации, учреждения)   00.00.0000 № 00 (подпись) (Ф.И.О.)  00.00.0000      1.1. Бюро технико-экономических исследований является структурным подразделением планово-экономического отдела.1.2. Бюро создается и ликвидируется приказом директора предприятия по согласованию с начальником планово-экономического отдела.1.3. Бюро подчиняется непосредственно начальнику планово-экономического отдела.1.4. Руководство бюро технико-экономических исследований:1.4.1. Бюро технико-экономических исследований возглавляется начальником бюро, назначаемым на должность приказом директора предприятия по представлению начальника планово-экономического отдела.1.4.2 Начальник бюро технико-экономических исследований имеет ____ заместителя (ей).1.4.3 Обязанности заместителя (ей) определяются (распределяются) начальником бюро технико-экономических исследований.1.4.4. Заместитель(и) и руководители структурных подразделений в составе бюро технико-экономических исследований, другие работники бюро назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом директора предприятия по представлению начальника бюро технико-экономических исследований.2.1. Состав и штатную численность бюро технико-экономических исследований утверждает директор предприятия исходя из условий и особенностей деятельности предприятия по представлению начальника планово-экономического отдела и по согласованию с (отделом кадров; отделом организации и оплаты труда)2.2. В состав бюро входят (структурные подразделения, группы специалистов и пр.)2.3. Положения о специалистах утверждаются начальником планово-экономического отдела, а распределение обязанностей между сотрудниками подразделений производится начальником бюро технико-экономических исследований.№ п/п Задачи Функции3.1 Проведение экономических исследований. Проведение экономических исследований производственно-хозяйственной деятельности предприятия.Подготовка и обобщение результатов исследований, необходимых для составления обоснований внедрения новых технологий, смены ассортимента продукции с учетом конъюнктуры рынка.Разработка предложений по совершенствованию управления предприятием и эффективному использованию имеющихся ресурсов для обеспечения конкурентоспособности производимой продукции, работ (услуг) и получения прибыли.Участие бюро в проведении маркетинговых исследований, определении перспектив развития предприятия, разработке предложений по составлению бизнес-планов.Сбор, систематизация и изучение статистической информации, характеризующей показатели производственно-хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений, а также предприятий, выпускающих аналогичную продукцию.Анализ показателей производственно-хозяйственной деятельности для определения возможностей повышения конкурентоспособности продукции (работ, услуг), регулирования объемов производства с учетом требований рынка.3.2 Организация и методическое обеспечение разработки программ, перспективных и краткосрочных прогнозов экономического развития предприятия. Создание качественной нормативно-методической базы планирования и проведения комплексного экономического анализа всей производственно-хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений.Проведение анализа выполнения производственной программы по объемам производства и качеству продукции, производительности труда, эффективности использования основных и оборотных средств, ритмичности производства, изменению себестоимости продукции (в сравнении с предшествующими периодами и с установленными нормативами).Разработка на основе результатов анализа деятельности предприятия предложений по использованию внутрихозяйственных резервов.Разработка рекомендаций для подразделений предприятия по проведению оперативного экономического анализа хода выполнения плановых заданий, выявлению и определению путей использования резервов производства.4.1. Внешние документы:Законодательные и нормативные акты.4.2. Внутренние документы:Стандарты ГО, Устав предприятия, Положение о подразделении, Должностная инструкция, Правила внутреннего трудового распорядка.Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящим положением, бюро технико-экономических исследований взаимодействует:№ п/п Подразделение По вопросам5.1 Бюро технико-экономических исследований взаимодействует со всеми подразделениями предприятия по вопросам получения данных о новых технологиях, ассортименте продукции, организации управления на предприятии.5.2 Схемы взаимодействия определяются начальником планово-экономического отдела и согласовываются с руководителями структурных подразделений предприятия.Бюро технико-экономических исследований имеет право:6.1. Запрашивать в структурных подразделениях материалы и документы, необходимые для проведения экономических исследований.6.2. Пользоваться информационными базами данных предприятия.6.3. Привлекать сотрудников других подразделений предприятия (по согласованию с их руководством и с начальником планово-экономического отдела) к участию в решении отдельных вопросов, относящихся к компетенции бюро.6.4. Подготавливать материалы по отдельным вопросам, связанным с экономическим анализом показателей производственно-хозяйственной деятельности предприятия.6.5. Давать разъяснения, рекомендации и указания по вопросам, входящим в компетенцию бюро.7.1. Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение функций бюро, перечисленных в настоящем Положении, несет начальник бюро технико-экономических исследований.7.2. На начальника бюро технико-экономических исследований возлагается персональная ответственность за:7.2.1. Организацию деятельности бюро по выполнению задач и функций, возложенных на бюро.7.2.2. Организацию в бюро оперативной и качественной подготовки и исполнения документов, ведение делопроизводства в соответствии с действующими правилами и инструкциями.7.2.3. Своевременность и качество исполнения поручений руководства предприятия, представления отчетов о деятельности бюро.7.2.4. Создание условий для производственной деятельности сотрудников бюро.7.2.5. Соблюдение сотрудниками бюро трудовой и производственной дисциплины.7.3. Ответственность сотрудников бюро технико-экономических исследований устанавливается должностными инструкциями.8.1. При выявлении несоответствия какого-либо пункта положения реальному состоянию дел в бюро технико-экономических исследований руководителем отдела, сотрудником либо другим лицом необходимо обратиться в (службу персонала, отдел кадров, экспертную комиссию по положениям и должностным инструкциям и т.д.)с заявкой на внесение изменений и дополнений в положение. (Форма заявки представлена в Приложении 1).8.2. Внесённое предложение рассматривается подразделением указанным в п. 8.1. данного положения в течение одного месяца со дня подачи заявки. По результатам рассмотрения выносится решение: — принять изменение или дополнение,- отправить на доработку (с указанием срока доработки и исполнителя), — отказать в принятии вносимого предложения (в этом случае заявителю направляется обоснованный отказ в письменном виде).8.3. Внесение изменений и дополнений в положение утверждается (начальником планово-экономического отдела, заместителем генерального директора, генеральным директором и т.д.)по представлению (менеджера по персоналу, начальника отдела кадров, руководителя экспертной комиссии по Положениям и должностным инструкциям и т.д.)Руководитель структурного подразделения   (подпись) (фамилия, инициалы)СОГЛАСОВАНО: Начальник юридического отдела  (подпись) (фамилия, инициалы) 00.00.2000  С инструкцией ознакомлен:   (подпись) (фамилия, инициалы) 00.00.00